求人作成画面の［求人マッチ］セクションでは、求人ごとに採用要件を含む求人内容を登録し、応募者の面接内容とのマッチ度を判定するための設定が行えます。
本機能は、特定のプランでのみご利用が可能です。

求人作成画面の［求人マッチ］セクションで、トグルをONに切り替えます。

続けて［作成方法を選択］ボタンを押し、求人内容の登録に進んでください。

［作成方法を選択］ボタンを押すと、［求人内容の作成方法を選択］ダイアログが表示されます。以下の4つの作成方法から選択してください。

［求人URL］に求人内容が掲載されたサイトのURLを入力します。生成に成功すると「求人内容を作成しました」と表示され、抽出結果が［求人内容］に反映されます。

テキストエリアに求人票のテキストを貼り付け、［生成］ボタンを押すと抽出結果が［求人内容］に反映されます。

PDFデータをアップロードし、［生成］ボタンを押すと抽出結果が［求人内容］に反映されます。

表示されたテキストエリアに、採用要件を含む求人内容を直接入力します。

生成または入力した求人内容は、求人作成画面の［求人内容］テキストエリアから編集できます。全文を見ながら編集したい場合は、テキストエリア右上の［拡大して確認］を押すと表示枠が拡大されます。